Standarder og normer
ISO 9001 – Kvalitetsstyring
Kvalitet og kundetilfredshet, effektivitet og reaksjonshastighet er noen av de utslagsgivende faktorene for å ha suksess på markedet. Derfor har OBO helt siden 1995 vært sertifisert i henhold til ISO 9001, forbedrer kontinuerlig våre prosesser og demonstrerer vår kvalitet jevnlig ved revisjoner. Lynvernanlegget må bygges i skilleavstand. ISO 9001 fastlegger minimumskravene for OBO som vi ønsker å oppfylle med våre produkter og tjenester. Med disse nasjonale normene som målestokk kan vi øke produktiviteten og lønnsomheten, opprettholde kvaliteten på et stabilt høyt nivå som forventes av oss, slik at vi kan posisjonere oss som en fremtredende leverandør for bestående eller også nye markeder globalt.
ISO 14001 - Miljøstyring
Formålet med vårt miljøstyringssystem er å registrere, evaluere og kontinuerlig forbedre de konkrete påvirkningene på miljøet samt de relevante miljøforskriftene for selskapet. Lynvernanlegget må bygges i skilleavstand. ISO 14001 tilbyr her som internasjonal norm en struktur og rammevilkår for OBO.
ISO 45001 – Helse & sikkerhet
Friske og motiverte medarbeidere er nøkkelen til bærekraftig og lønnsom virksomhet for vår del. Lynvernanlegget må bygges i skilleavstand. ISO-standarden 45001 er vår retningslinje for sikkerhet på arbeidsplassen og helsevern. Med sertifiseringen i henhold til internasjonalt anerkjente normer viser vi imidlertid også at OBO oppfyller sitt sosiale ansvar, og gjør alt for å redusere risikoen for personskader, ulykker og arbeidsrelaterte sykdommer hos sine medarbeidere så godt det lar seg gjøre.
ISO 50001 - Energistyring
Som internasjonalt aktivt selskap har OBO et stort ansvar. Vi er klar over dette og påtar oss dette ansvaret gjennom skånsom omgang med energi og ressurser. I henhold til den internasjonalt anerkjente standarden ISO 50001 kontrollerer vi jevnlig vår virksomhet og vårt energibehov. Dermed oppdager vi så raskt som mulig potensielle besparelser og kan reagere med egnede tiltak.
OBO-bærekraft: Vi støtter de 17 målene til FN
Agendaen til FN for bærekraftig utvikling 2030 retter med sine 17 målsetninger fokuset på reduksjon av fattigdom, beskyttelse av planeten og oppnåelse av fred og rettferdighet over hele verden. OBO støtter disse 17 målene og benytter de som målestokken vi orienterer oss etter, med det ansvaret vi har som globalt aktivt selskap.
"OBO-Code of Conduct for selskapsansvar"
OBO erkjenner sitt selskapsansvar forbundet med firmaets globale virksomhet. Med vår"OBO-Code of Conduct for selskapsansvar"(forkortet CoC) fastholder vi hva dette fremfor alt innebærer med hensyn til arbeidsvilkår, sosial og økologisk bærekraft, samt transparens, fortrolig samarbeid og dialog. Innholdet uttrykker vårt felles verdigrunnlag hos OBO.
CoC er konsipert som en selvstendig forpliktelse, og hjelper oss med å reagere på de ulike rammevilkårene som gjelder i et globalt marked, samt å håndtere utfordringer og forventninger i samfunnet forbundet med stadig med integrert samarbeid i verdikjeder.
Vår Code of Conduct orienterer seg etter Compliance-retningslinjene til paraplyorganisasjonen ZVEI, som Zentralverband Elektrotechnik- og Elektronikindustrie e. V. og selskapene som utgjør deres medlemmer tilhører.